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南京恒科物業(yè)管理有限公司 |
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南京恒科物業(yè)管理有限公司成立于2008年1月,國家物業(yè)管理企業(yè)二級資質(zhì),公司下設有品質(zhì)部、人事行政部、市場(chǎng)部、工程部、安全部、財務(wù)部、揚州分公司、泰州分公司、各項目物業(yè)服務(wù)中心。 秉承“用戶(hù)至上”的服務(wù)宗旨,建立和完善了整套的管理制度,并通過(guò)推行GB/T 19001-2008/ISO 9001:2008版質(zhì)量管理和質(zhì)量保證,明確各類(lèi)崗位的職責,使服務(wù)和管理處在受控狀態(tài)。對物業(yè)進(jìn)行科學(xué)的、全面的、系統的管理,真誠地為業(yè)主及住戶(hù)提供服務(wù),為業(yè)主及住戶(hù)提供一個(gè)安全、優(yōu)美舒適的工作生活環(huán)境。 通過(guò)在品牌、人才、運營(yíng)經(jīng)驗的厚重積累,從高起點(diǎn)一路走來(lái),獲得長(cháng)足的發(fā)展。通過(guò)業(yè)務(wù)多元化發(fā)展、專(zhuān)業(yè)資源整合、資產(chǎn)良性運營(yíng)等方面不斷探索與總結,品牌內涵也更趨豐滿(mǎn)。 人才戰略方面,恒科物業(yè)注重選拔培養有文化、有技能的復合型人才,目前擁有一批有知識、有才能、有抱負、肯實(shí)干、有豐富經(jīng)驗的管理人員;擁有訓練有素的安全隊伍;技術(shù)力量雄厚的維修隊伍。 恒科物業(yè)全體員工對未來(lái)充滿(mǎn)信心,在不斷地完善自我的同時(shí),不斷地發(fā)展壯大,以實(shí)力、以信譽(yù)贏(yíng)得市場(chǎng),爭創(chuàng )一流的物業(yè)管理企業(yè)。 經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展,公司已經(jīng)形成了成熟的業(yè)務(wù)服務(wù)體系,能根據業(yè)主需要,提供各類(lèi)型物業(yè)(高校、酒店、住宅、工廠(chǎng)區、寫(xiě)字樓等)的全托物業(yè)管理服務(wù)。業(yè)務(wù)涉及前期介入服務(wù)、物業(yè)管理委托服務(wù)、物業(yè)管理顧問(wèn)服務(wù)、安保專(zhuān)項服務(wù)、設備設施管理服務(wù)、合作管理服務(wù)、保潔專(zhuān)項服務(wù)、綠化養護專(zhuān)項服務(wù)等等。 從公司成立至今,相繼布局全省各個(gè)地區。截止2018年公司已在全省承接各類(lèi)物業(yè)管理項目近30個(gè),服務(wù)樓盤(pán)總建筑面積達到100萬(wàn),并入圍了2020-2021年度江蘇省級及南京市市級黨政機關(guān)、事業(yè)單位物業(yè)服務(wù)定點(diǎn)采購單位,獲南京市及鼓樓區2015、2016、2017、2018年度重合同、守信用企業(yè),江蘇省2018年度重合同守信用企業(yè)榮譽(yù)稱(chēng)號。恒科物業(yè)全體員工對未來(lái)充滿(mǎn)信心,在不斷地完善自我的同時(shí),不斷地發(fā)展壯大,以實(shí)力、以信譽(yù)贏(yíng)得市場(chǎng),爭創(chuàng )一流的物業(yè)管理企業(yè)。 未來(lái)的恒科物業(yè),服務(wù)項目將覆蓋高校園區、高層大廈、多層住宅、別墅、寫(xiě)字樓及政府公共物業(yè)等多種類(lèi)型,業(yè)務(wù)范圍涵蓋小區前期規劃評估、交通規劃、安保服務(wù)、清潔服務(wù)、園藝綠化養護、設施設備集約化維護、會(huì )所經(jīng)營(yíng)、辦公樓內部服務(wù),房產(chǎn)中介代理、樓宇智能化設計研發(fā)、綠化工程等諸多領(lǐng)域,并緊貼顧客需求,形成層次豐富、特色鮮明的服務(wù)模式和體系。憑借公司的正確發(fā)展戰略,公司已在品牌、運營(yíng)、人才等方面做好準備,志在成為最讓業(yè)主安心、最具競爭優(yōu)勢的物業(yè)服務(wù)專(zhuān)業(yè)提供商。 “安全、整潔、完好、溫馨”是顧客對物業(yè)服務(wù)的核心需求與期望,應將致力于滿(mǎn)足顧客這一需求與期望作為組織的質(zhì)量方針。我們相信,這一服務(wù)特性將深刻地烙印在的所有物業(yè)服務(wù)過(guò)程和服務(wù)結果上。 公司未來(lái)將全力推行現代企業(yè)管理管理模式,在管理上追求管理--專(zhuān)業(yè)、規范、學(xué)習、創(chuàng )新。公司致力于專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,著(zhù)力提高員工的專(zhuān)業(yè)素質(zhì);倡導企業(yè)行為的規范化,力求建立完善的內部運作機制;競爭優(yōu)勢是由個(gè)人和集體的不斷學(xué)習促成的,一方面應對組織內部的知識加以拓展,另一方面要汲取外部已成熟的知識;我們提倡信息資源共享,坦誠溝通,共同提高。追求要做行業(yè)的“領(lǐng)跑者”,就要打破慣性,挑戰自我,不斷創(chuàng )新。 為志在成為中國物業(yè)管理行業(yè)知名品牌,恒科物業(yè)以責任為重,以品牌為魂,堅持以社會(huì )效益、環(huán)境效益為主,經(jīng)濟效益為輔的原則,致力于服務(wù)項目品牌價(jià)值的不斷攀升,贏(yíng)得了更廣泛市場(chǎng)客戶(hù)的信賴(lài)和尊重。同時(shí)立足行業(yè)高度,堅定不移地致力于物業(yè)管理專(zhuān)業(yè)研究與探索,引領(lǐng)行業(yè)的進(jìn)步與長(cháng)遠發(fā)展 |